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SUMMARY:Les rendez-vous Travail &amp; Sécurit​é : « Risques psychosociaux – Les dirigeants d’entreprise, des acteurs majeurs »
DESCRIPTION:\nLa rédaction de la revue Travail &amp; Sécurité vous convie à une nouvelle table ronde en ligne sur le thème « Risques psychosociaux : les dirigeants d’entreprise, des acteurs majeurs ». \n\n\n\nRendez-vous le 6 décembre 2022 à 11h sur https://www.travail-et-securite.fr\n\n\n\nUne Table Ronde réunira experts INRS et Carsat, ainsi que des témoins d’entreprises qui débattront des sujets suivants : \n\n\n\n\nEn quoi les chefs d’entreprise sont des acteurs incontournables pour lancer une démarche de prévention des RPS ? \n\n\n\nComment doivent-ils initier une action, et qui y associer ? \n\n\n\nOù peuvent-ils trouver de l’accompagnement ? \n\n\n\n\nCe rendez-vous sera l’occasion de présenter des retours d’expériences du terrain et de répondre à vos questions.\n\n\n\nInscription : https://rdvtravailsecurite.web-events.fr/ ( https://rdvtravailsecurite.web-events.fr/ )\n\n\n\n\n\n\n\nPlus d’informations pratiques et fort utiles !\n\n\n\nParcourir d’autres infos sur les risques psychosociaux dans le monde du travail\n\n\n\n\nLa rupture du contrat de travail en lien avec des RPS ( https://www.souffrance-et-travail.com/professionnels/rupture-contrat-travail-rps/ )\n\n\n\nAccident du travail / Maladies professionnelles – Risques psychosociaux : comment établir les certificats médicaux ? ( https://www.souffrance-et-travail.com/magazine/dossiers/stress-travail-et-sante/accident-du-travail-maladies-professionnelles-risques-psychosociaux-comment-etablir-les-certificats-medicaux/ )\n\n\n\nRisques psychosociaux (RPS): dossier de l’Institut national de recherche et de sécurité – INRS ( https://www.souffrance-et-travail.com/magazine/dossiers/stress-travail-et-sante/risques-psychosociaux-rps-dossier-de-linstitut-national-de-recherche-et-de-securite-inrs/ )\n\n\n\nLes risques psychosociaux au travail, cette épidémie dont on ne parle pas ( https://www.souffrance-et-travail.com/magazine/burn-out/les-risques-psychosociaux-au-travail-cette-epidemie-dont-on-ne-parle-pas/ )\n\n\n\n\nInformations médicales, juridiques, administratives complètes dans nos GUIDES SOUFFRANCE &amp; TRAVAIL \n\n\n\n\nGuide  ( https://www.souffrance-et-travail.com/magazine/dossiers/stress-travail-et-sante/guide-pratique-pour-les-travailleurs/ )Pratique pour les Travailleurs ( https://www.souffrance-et-travail.com/magazine/dossiers/stress-travail-et-sante/guide-pratique-pour-les-travailleurs/ )\n\n\n\nGuide pour  ( https://www.souffrance-et-travail.com/professionnels/medecins-generalistes/ )les médecins généralistes ( https://www.souffrance-et-travail.com/professionnels/medecins-generalistes/ )\n\n\n\nGuide pour  ( https://www.souffrance-et-travail.com/professionnels/medecins-travail/ )les médecins du travail ( https://www.souffrance-et-travail.com/professionnels/medecins-travail/ )\n\n\n\nGuide  ( https://www.souffrance-et-travail.com/professionnels/entreprise/ )pour les Acteurs de l’Entreprise ( https://www.souffrance-et-travail.com/professionnels/entreprise/ )\n\n\n\nGuide de la Fonction Publique\n\n\n\nGuide des violences sexistes et sexuelles au travail\n\n\n\n\nLe saviez-vous ? Vous pouvez soutenir l’association Souffrance &amp; Travail ( https://www.souffrance-et-travail.com/dons/ ) fondée par Marie Pezé !\n\n\n\n\n\n\n\nL’équipe Souffrance et Travail est entièrement bénévole: les membres de l’association qui a créé le site, les contributeurs, la rédac chef, et le webmaster. Tous les frais sont à notre charge, même l’hébergement du site, qui est désormais conséquent car nous recevons plus de 30 000 visiteurs par mois.\n\n\n\nDCTH, Diffusion des Connaissances sur le Travail Humain, est une association Loi 1901 d’intérêt général. Vous pouvez donc soutenir notre action en envoyant un don, déductible à 66 % de vos impôts (article 200 CGI). Un reçu fiscal vous sera délivré.\n\n\n\n\n\n\n\n\n
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