« Les nouvelles organisations du travail sont extrêmement sophistiquées et fabriquent comme des orfèvres une machinerie qui vient capturer toute la subjectivité du salarié pour qu’il s’investisse corps et âme dans la nouvelle tâche »
Lire l’interview de Marie Pezé sur le site de Millénaire.
Emmanuel Martin «Des managers, de leurs arrangements et de la souffrance…»
Après avoir travaillé sur les managers de proximité d’EDF, dans le cadre de sa thèse de...