Le « forced ranking » ou comment sous-noter les salariés
Cette nouvelle forme d’évaluation en entreprise pourrait s’appeler « A la recherche de la nouvelle...
Cette nouvelle forme d’évaluation en entreprise pourrait s’appeler « A la recherche de la nouvelle...
Ce monde du travail qui souvent aujourd’hui nous fait mal, nous diminue, nous démunit, nous...
Du fait des transformations du travail (intensification, individualisation, précarisation…),...
Le livre. Des chercheurs en management, des sociologues, des économistes et des...
Si vous choisissez celle dont les hôtesses ont les sourires les plus radieux, profitez-en pour...
Suivez-nous sur les réseaux sociaux pour des infos spéciales ou échanger avec les membres de la communauté.
Le site Souffrance et Travail est maintenu par l’association DCTH ainsi qu’une équipe bénévole. Vous pouvez nous aider à continuer notre travail.