Alors que la fin de l’année arrive à grands pas, voici venu avec ses gros sabots… l’entretien annuel. Tantôt redouté,...
Évaluation au travail
Pourquoi l’évaluation/rémunération sur indicateurs ne marche pas
De la Critique de Lucas à la Loi de Goodhart Pour chaque problème, il existe une solution simple, évidente, et fausse,...
« Je ne vous licencie pas, je vous libère… »
Le processus de néo-euphémisation qui touche le monde de l’entreprise a atteint son paroxysme grâce au fondateur de la...
Le « forced ranking » ou comment sous-noter les salariés
Cette nouvelle forme d’évaluation en entreprise pourrait s’appeler « A la recherche de la nouvelle tare », soit un...
Les entretiens annuels d’évaluation vont-ils passer aux oubliettes ?
Accenture a décidé de les supprimer pour ses 330 000 employés dès 2016. Le processus est trop lourd, trop coûteux,...