Enquête : Les discriminations au travail touchent plus d’un jeune sur trois

27 décembre 2021 Aucun commentaire par

Enquête : Les discriminations au travail touchent plus d’un jeune sur trois Plus d’un jeune de 18 à 34 ans sur trois (37 %) déclare avoir vécu une situation de discrimination ou de harcèlement discriminatoire dans le cadre de sa recherche d’emploi ou de sa carrière. Voici le bilan inquiétant  d’une enquête du Défenseur des droits […]

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Les start-up ne sont pas épargnées par les burn-out

12 janvier 2018 Aucun commentaire par

Derrière la coolitude des entreprises « jeunes pousses », leurs espaces détente cosy et baby-foot, la souffrance au travail commence à émerger. Dans les start-up, le management horizontal règne en maître. Agrémenté de défis ludiques et de soirées au bureau. Résultat, les frontières sont encore plus floues entre collègues, patrons et amis. D’autant que « les jeunes collaborateurs […]

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La crise de 2008 a exacerbé les déséquilibres des marchés du travail européens

24 novembre 2015 Aucun commentaire par

Le Conseil d’orientation pour l’emploi (COE) a publié, lundi 9 novembre, un rapport consacré aux réformes du marché du travail dans dix pays européens depuis 2008. Il met en avant le fait que la crise a exacerbé les déséquilibres du marché du travail existants, mais « a pu aussi cristalliser un certain nombre de défis […]

Emploi et Chômage Lire la suite