Les ordonnances réformant le Code du travail présentées ce 31 août, s’inscrivent dans la droite ligne des quatre lois promulguées en la matière par le précédent gouvernement : loi Sapin de juin 2013, loi Rebsamen et loi Macron d’août 2015, loi El Khomri d’août 2016, mais vont beaucoup plus loin dans la remise en en […]
Du 20 septembre au 31 décembre 2016, plus de 200 000 travailleurs se sont exprimés sur leur rapport au travail grâce à l’enquête Parlons travail. Jamais en France autant de personnes ne s’étaient exprimées sur cette question. Avec Parlons travail, la CFDT a fait le choix de la proximité pour mieux appréhender le quotidien des […]
En Europe, la France se caractérise par un taux de syndicalisation particulièrement faible. Le ministère du Travail vient certes de réévaluer ce taux à 11 % des salariés, contre 8 % estimés jusque-là, mais même ainsi, la France se trouve toujours en queue du peloton, en compagnie des pays d’Europe centrale et orientale, où le […]
Témoignages, cas et points de vue. Concepts, textes et références. Les préconisations de la FGAF (Fédération générale autonome des fonctionnaires). Ce Livre Blanc consacré aux « Conditions de travail » prolonge et complète le Livre Blanc consacré à la « Souffrance au travail » publié en novembre 2012, et dont la version imprimée a été […]
L’époque glorieuse de la société salariale est révolue : la sous-traitance se multiplie, les relations à l’emploi se fragmentent, le salariat s’émiette et se précarise. Pourtant, si l’avancée néolibérale représente un défi de taille pour les organisations syndicales, le syndicalisme continue d’exister et d’agir, « y compris dans les secteurs d’activité les plus touchés par […]
Toute une collection de nouveaux documents dans nos « Outils de Formation »
Les négociations sur le «big bang du dialogue social» reprennent jeudi 22 janvier. Certains points cruciaux ne sont pas définis et plusieurs équations sont loin d’être résolues. Le MEDEF a mis dans ses premières propositions un certain nombre d’épouvantails dont il organise intelligemment le retrait. C’est toute la subtilité de la négociation pour conduire ses […]
La CGT a saisi la justice pour dénoncer l’embauche d’«acteurs de métier» afin d’infiltrer le syndicat et surveiller le personnel d’un groupe de maisons de retraite. Des comédiens pour espionner les collègues ? La CGT a saisi la justice pour dénoncer «la mise en place d’un système visant à infiltrer le syndicat» et surveiller le […]