Séminaire risques psycho-sociaux – La qualité de vie au travail et la cellule de médiation

25 mars 2018 Aucun commentaire par

Risques psycho-sociaux, burn out, santé au travail, qualité de vie au travail ne sont pas que des concepts, ils concernent et intéressent l’exercice professionnel de tous les médecins hospitaliers, c’est même devenu un enjeu. L’ARS Auvergne-Rhône-Alpes et la Commission régionale paritaire organisaient un séminaire sur ces thèmes le 28 avril 2016 à Lyon. Voici l’intervention […]

Stress Travail et Santé Lire la suite

Conditions de travail à l’Université : deux enseignants dénoncent un climat anxiogène

22 mars 2018 Aucun commentaire par

Dans une longue lettre, deux enseignants-chercheurs de l’université de Tours alertent sur la multiplication des risques psychosociaux qui affectent les personnels de l’enseignement supérieur. Déconsidération des personnels, dévalorisation des efforts et du travail accomplis, non transmission de décisions prises par les instances de l’université, dysfonctionnements aux impacts importants dans les différents services, incertitudes dans la […]

Stress Travail et Santé Lire la suite

Approches jurisprudentielles des risques psycho-sociaux à travers les décisions et arrêts des juridictions judiciaires

20 mars 2018 Aucun commentaire par

Extractions et synthèses réalisées à partir des textes légaux et de la jurisprudence des juridictions judiciaires françaises. Par Michaël PRIEUX, Inspecteur du travail. Ce document est construit à partir de la lecture et de l’analyse transversale de la plupart des décisions rendues en matière de risques psychosociaux par les chambres criminelle et sociale de la […]

Dans la Loi Lire la suite

Les conditions de travail des fonctionnaires s’améliorent selon la Dares

25 février 2018 Aucun commentaire par

Une enquête Dares Analyse de décembre 2017 dresse un bilan des évolutions récentes des conditions de travail et des risques psychosociaux, en particulier dans le secteur public. Il y est mis en évidence un recul des comportements hostiles et un maintien des contraintes physiques globalement stabilisées à un niveau qui reste élevé. Les contraintes de rythme de travail restent stables. Certaines contraintes psychosociales (charge mentale en diminution, horaires moins contraignants, soutien social fort et stabilisation de la demande […]

Femmes Au Travail, Stress Travail et Santé Lire la suite

Dépression, troubles anxieux… la hausse des affections psychiques liées au travail

22 janvier 2018 Aucun commentaire par

Le bilan de l’Assurance-maladie publié mardi fait état de plus de 10 000 accidents du travail et 596 maladies professionnelles pour 2016. Les femmes sont les premières victimes. Dépressions, troubles anxieux… Plus de 10 000 affections psychiques ont été reconnues comme accidents du travail en 2016, 596 l’ont été comme maladies professionnelles, indique l’Assurance-maladie. Ces […]

Stress Travail et Santé Lire la suite

Calcul des coûts du stress et des risques psychosociaux liés au travail – Observatoire européen des risques (2014)

14 janvier 2018 Aucun commentaire par

Les risques psychosociaux et le stress liés au travail, ainsi que leurs effets négatifs sur la santé et sur les résultats opérationnels, concernent un nombre important de lieux de travail en Europe (EU-OSHA, 2014a, 2014b). Les changements significatifs intervenus dans les conditions de travail au cours des dernières décennies, qui se traduisent par de nouveaux […]

Dans le Monde, Stress Travail et Santé Lire la suite

Santé et sécurité au travail – L’essentiel 2016

8 octobre 2017 Aucun commentaire par

À un an de la fin de la convention d’objectifs et de gestion (COG), 2016 est pour l’Assurance Maladie – Risques professionnels une année de bilan, avec de bonnes nouvelles pour la santé au travail. Le nombre d’accidents du travail reste stable à son niveau le plus bas depuis 1946 et les maladies professionnelles poursuivent […]

Stress Travail et Santé Lire la suite

Les critères du rapport Gollac pour construire le Document Unique et/ou la fiche d’entreprise pour prévenir les RPS

19 juin 2017 Aucun commentaire par

L’utilisation des critères du rapport Gollac est intéressante, non pas pour faire un diagnostic, mais pour mettre en débat dans l’entreprise ou l’institution, la question du réel du travail. Dans ce cadre-là, ce que les critères Gollac peuvent aider à mettre à jour relève de la tension entre le vécu des salariés, du chef d’entreprise […]

Stress Travail et Santé Lire la suite

Prévention des risques psychosociaux : vademecum à l’usage des agents de contrôle de l’inspection du travail et des médecins du travail

13 avril 2017 Aucun commentaire par

Les risques psycho sociaux et leur prévention sont devenus une préoccupation majeure dans le domaine de la santé mentale au travail, consacrée notamment par l’entrée dans le code du travail de la réglementation relative au harcèlement moral. La question recouvre des situations de nature différente, du stress à l’épuisement professionnel en passant par les difficultés […]

Burn Out, Stress Travail et Santé Lire la suite