Dans un arrêt du 8 Novembre, la deuxième chambre civile de la Cour de cassation a confirmé la condamnation pour faute inexcusable d’une société dont la politique de surcharge, de pressions et d’objectifs inatteignables avait conduit un salarié à la crise cardiaque. Voir l’article de Liaisons Sociales Quotidien.
[Écouter] Les risques professionnels liés à la canicule davantage pris en compte dans le code du travail
Le gouvernement renforce les obligations des employeurs en matière de prévention des risques...