Entre psychologie, santé, droit, ergonomie et sociologie des organisations, répertorier les champs disciplinaires qui...
La Rédaction
Pourquoi les femmes ont moins de patrimoine que les hommes
Le patrimoine des femmes est de 15% inférieur à celui des hommes. Une inégalité elle-même consécutive des différences...
Harcèlement chez France Télécom : après la direction, de nouveaux cadres mis en examen
« Tu pars quand ? Tu pars quand ? » Cette question devenue rengaine a été le cauchemar de nombreux salariés de France...
Les hommes cadres sortent du silence sur leur équilibre vie privée-vie professionnelle
L’IFOP publie vendredi 12 décembre une étude réalisée pour l'association Mercredi C Papa, le ministère des droits des...
Spectaculaire raccourcissement de la durée des CDD en 2013
C'est une nouvelle étude qui vient illustrer le renforcement de la précarité en France. La durée médiane des CDD...
Comment gérer les débordements des salariés ?
Un comportement relevant de la vie personnelle du salarié ne peut constituer un motif valable de licenciement. Les...
France Télécom, la mécanique de la chaise vide
Didier Lombard n’est pas réputé pour la diplomatie de ses discours. Ce vendredi 20 octobre 2006, le patron de France...
«Ruines d’Universités», le blog qui alerte sur les conditions de travail à la fac
Les chercheurs et enseignants mécontents de leur condition de travail, réunis sous le nom «Sciences en marche», lance...
Une grande part de l'écart de salaire hommes-femmes est inexpliquée, selon l'OIT
Dans le monde: une grande part de l'écart de salaire hommes-femmes est inexpliquée, selon l'OIT Les inégalités...
Épuisement professionnel et ras-le-bol du dirigeant de PME…
Épuisement professionnel et ras-le-bol du dirigeant de PME : le remède est dans la libération du potentiel des...
Harcèlement moral : les étranges méthodes d’un des plus grands distributeurs d’eau français
Harcelé en permanence, humilié, un cadre de l’entreprise d’eaux minérales Roxane (Rozana, Cristaline) a fait une...
Comment bien répondre à votre patron ?
Etre en désaccord avec sa hiérarchie sans aller au clash ? Une obligation dans le contexte économique actuel pour...
Le premier rapport de l’Observatoire national du suicide est enfin publié !
Mail reçu de cabinet Technologia Chers amis signataires de l’appel des 44, Suite à la lettre d’information de la...
Favoriser la « conviviale attitude » au sein de l’entreprise, c’est possible !
La société toulousaine AGX (informatique) veut démontrer que bien-être au travail rime aussi avec rentabilité. Plus...
L’appel des députés pour la reconnaissance du burn out
Une trentaine de députés de la majorité exigent que le burn-out soit reconnu maladie professionnelle par la Sécurité...